: מנהל/ת להקמת מכון לאומי למחקר, הכשרה וליווי של מסגרות חינוך לילדים ונוער בסיכון
: מנהל/ת להקמת מכון לאומי למחקר, הכשרה וליווי של מסגרות חינוך לילדים ונוער בסיכון
8.10.2024
הזדמנות ייחודית להוביל שינוי בחינוך ילדים ונוער בסיכון
דרוש/ה: מנהל/ת להקמת מכון לאומי למחקר, הכשרה וליווי של מסגרות חינוך לילדים ונוער בסיכון
אנו מחפשים מנהיג/ה חזוני/ת להוביל מיזם פורץ דרך בתחום החינוך והטיפול בילדים ונוער בסיכון בישראל
המכון יוקם בשיתוף משרד החינוך וגופים פילנטרופים שונים שיזמו יחד פרויקט שמטרתו ליצור אימפקט משמעותי בתחום חינוך ילדים ונוער בסיכון.
הקמת המכון מתבססת על מחקרים שמראים כי המפתח ליצירת שינוי משמעותי בקרב ילדים ונוער בסיכון טמון באיכות אנשי הצוות שעובדים איתם ובאמונה של אנשי צוות אלה ביכולת של הילדים ובני הנוער להצליח.
המכון יפתח ויעביר הכשרות ייחודיות בגישות מתקדמות במיקוד בפדגוגיה טיפולית, מטראומה לתקומה ומיומנויות המאה 21 בהתאמה לתלמידים בסיכון ויהיו מבוססות מחקר. ההכשרות תהיינה מיועדות למסגרות לילדים ונוער בסיכון, ויכללו את הצוות הרב־מקצועי של המסגרת וגורמים רלוונטיים באקוסיסטם שלו.
המכון יפעל בשיתוף האקדמיה יפעל ליצירת פרופסיה מקצועית אקדמאית מוכרת לטובת קידום מוביליות חברתית בקרב ילדים ונוער בסיכון.
תיאור התפקיד:
בניה, פיתוח והקמה של תוכניות המכון, מוצריו ושירותיו לקהל היעד.
בניית מדדי הערכה ובקרה רב שנתיים.
הובלת מחקר וחדשנות בתחום ברמה לאומית ובינלאומית
גיוס וניהול צוותי הפיתוח וההכשרה.
בניית תוכנית עבודה ותקצוב רב שנתי.
עבודה עם שותפים רבים מהמגזר השני והשלישי
השתתפות פעילה בהעברת הכשרות ופיקוח על איכותן
עבודה ישירה מול מסגרות החינוך.
דיווח שוטף לוועדת ההיגוי
דרישות התפקיד:
חובה - ניסיון קודם בניהול והקמה במערך החינוך הפורמלי והבלתי פורמלי והיכרות עם תחום
ילדים ונוער בסיכון.
חובה - ניסיון קודם בפיתוח הדרכה ולמידה לקהלי יעד שונים.
היכרות טובה עם עולם הלמידה הטכנולוגי וחדשנות בתחום -יתרון.
יכולת לחשיבה אתגרית וניסיון מוכח בהקמת פרויקטים חברתיים/חינוכיים או ביוזמות מסוג זה.
ניסיון קודם בניהול תקציבים.
יכולות אישיות ובין אישות גבוהות, ייצוגיות, מסוגלות, יכולת הנעת צוותים ושותפים, מוטיבציה
תשוקה ואנרגיה גבוהה להקמה ליזמות לחדשנות ולשינוי.
המשרה ממוקמת בכפר הנוער קדמה, היקף העבודה הינו במשרה מלאה עם היברידיות בהתאם לנדרש ויאפשר גמישות בשעות העבודה בשנת ההקמה .
תהליך הגיוס מתבצע על ידי ארגון מתאם, מועמדים הרואים עצמם מתאימים לתפקיד מוזמנים לשלוח קורות חיים ללינק הבא, פניות מתאימות בלבד תענינה:
https://www.mitam-hr.org/jobs/jobs-categories/ivn/