ערבית ואנגלית אחרי העברית- عربي بعد العبري
לארגון רופאים לזכויות אדם דרוש/ה סמנכ"ל/ית פעילות
ארגון רופאים לזכויות אדם (רל"א) פועל מאז 1988 למען קידום ושמירה על זכויות אדם בכלל והזכות לבריאות בפרט בישראל ובשטחים הכבושים. הארגון משלב כלים משפטיים וציבוריים לצד עבודה הומניטרית ועוסק בזכות לבריאות של תושבי ישראל, פלסטינים תושבי הגדה המערבית ורצועת עזה, אסירים ועצירים, מהגרים, פליטים וחסרי מעמד בישראל. בארגון כ-40 עובדות ועובדים ולמעלה מ 3000 חברים/ות ומתנדבים/ות.
תפקיד: סמנכ"ל/ית פעילות
התפקיד כפוף למנכ"ל
תיאור תפקיד:
• חשיבה אסטרטגית ארגונית – שותפות בבניית השפה הארגונית, קהלי היעד, פרויקטים וגיבוש תפיסת עולם בראייה רוחבית על מחלקתית לצד המנכ"ל ובשיתוף המחלקה הציבורית והמחלקה לגיוס משאבים.
• שותפות לצד המנכ"ל והצוות הניהולי בהובלת תהליכים ארגוניים רלוונטיים.
• ניהול ישיר של מנהלות מחלקות הפעילות.
• שותפות בבניה והכשרה של מנהלות מחלקות הפעילות.
• ליווי מנהלות הפעילות בבניית תוכניות עבודה שנתיות כולל פיתוח פרויקטים.
• הערכה תקופתית של רמת האיכות והביצוע.
• הובלה לצד המנכ"ל של עבודת רוחב בארגון ופרויקטים המשלבים עבודה בין-מחלקתית.
• שותפות בחשיבה לגבי גיוס משאבים יחד עם המחלקה לגיוס משאבים, מנהלת המחלקה הרלוונטית והמנכ"ל כך שיתאימו ליכולות של העמותה ולפרויקטים – חדשים או קיימים.
• חיבור עבודת המחלקות לעבודה הציבורית בשיתוף עם מנהל המחלקה הציבורית.
• יצירת שותפויות עם ארגונים מקבילים בארץ ובעולם.

דרישות תפקיד:
• השכלה אקדמית - רצוי בתחום זכויות אדם, מדעי המדינה, יחסים בינלאומיים, משפטים או תחומים נושקים לנושאים אלו.
• מחויבות לזכויות אדם והזדהות עם מטרות הארגון.
• ניסיון קודם בתפקיד ניהולי בכיר.
• ראיה מערכתית וניסיון בהובלת תהליכי שינוי ארגוני.
• ניסיון בעבודה בארגוני זכויות אדם והיכרות עם קהילות הבריאות בישראל ובעולם – יתרון.
• יכולות בין אישיות גבוהות ויחסי אנוש מעולים.
• שליטה בשפות עברית ואנגלית – חובה.
• שליטה בשפה הערבית – יתרון.
היקף משרה: 100%
שכר: 14,000 ₪ (ברוטו)
מועד תחילת העבודה: מיידי
מועד אחרון להגשת מועמדות: 25.8.24
מקום העבודה: רחוב דרור 9, יפו תל אביב . (עבודה היברידית – מתאפשרת עבודה מהבית יומיים בשבוע)

בפנייה יש לכלול את המסמכים הבאים:
- קורות חיים
- מכתב נלווה המסביר את ההתאמה לתפקיד בהתאם לדרישות והמוטיבציה למילוי התפקיד.
לשלוח למנהלת משאבי אנוש אימאן אגבאריה HR@phr.org.il כולל שם מלא והמשרה אליה פונים בשורת הנושא
-פניות ללא מכתב נלווה לא תיבחנה-
لمنظمة أطباء لحقوق الإنسان مطلوب نائب/ة مدير العام لمجال النشاطات
منظمة أطباء لحقوق الإنسان ناشطة منذ عام 1988 من أجل دعم وحفظ حقوق الإنسان بشكل عام، والحق في الصحّة بشكل خاص، في إسرائيل والمناطق المحتلة. تدمج الجمعية في نشاطها أدوات قانونية وجماهيرية، بالإضافة للعمل الإنساني، وتتعامل مع الحق في الصحة لكل من سكّان إسرائيل، الفلسطينيين من سكان الضفة الغربية وقطاع غزة، المساجين (الأسرى والمعتقلون)، المهاجرين، اللاجئين وعديمي المكانة في إسرائيل. يعمل في المنظمة نحو 40 عاملةً وعاملًا، وتضم المنظمة أكثر من 3000 عضوًا\عضوةً ومتطوعًا\متطوّعة.
الوظيفة: نائب/ة مدير العام لمجال النشاطات
يخضع المنصب للمدير التنفيذي
وصف الوظيفة:
• التفكير الاستراتيجي التنظيمي: المشاركة في بناء اللغة التنظيمية، الفئات المستهدفة والمشاريع، وتشكيل الرؤية الكونية للمنظمة وسط تفعيل اعتبارات أفقية عابرة للأقسام، إلى جانب المدير التنفيذي وبالتعاون مع القسم الجماهيري وقسم تجنيد الموارد.
• التعاون مع المدير التنفيذي والطاقم الإداري لقيادة العمليات التنظيمية ذات الصلة.
• الإدارة المباشرة لمديرات أقسام النشاط.
• الشراكة في بناء وتأهيل لمديرات أقسام النشاط.
• مرافقة مديرات أقسام النشاط في بناء برامج العمل السنوية، بما في ذلك تطوير المشاريع.
• تقييم مستوى الجودة والأداء بشكل دوري.
• قيادة الأنشطة الأفقية والمشاريع المبنية على دمج عمل أقسام عدة، إلى جانب المدير التنفيذي.
• المشاركة في التفكير بخصوص كيفية تخصيص الموارد، بالتعاون مع قسم جمع الموارد، مديرة القسم ذي الصلة والمدير التنفيذي، بما يتناسب مع قدرات الجمعية ومع المشاريع القائمة أو الجديدة.
• ربط عمل الأقسام مع العمل الجماهيري، بالتعاون مع مدير القسم الجماهيري.
• إنشاء الشراكات مع منظمات ذات نشاط موازٍ، في البلاد وخارجها.
متطلبات الوظيفة:
• التحصيل العلمي - شهادة أكاديمية، ومن المفضل أن تكون في مجال حقوق الإنسان، العلوم السياسية، العلاقات الدولية، الحقوق أو المواضيع ذات الصلة.
• التزام بمبادئ حقوق الإنسان والتماهي مع أهداف الجمعية.
• خبرة سابقة في شغر منصب إداري رفيع.
• رؤية منهجية وخبرة في قيادة عمليات التغيير المؤسساتي.
• خبرة في العمل في منظمات حقوق الإنسان ومعرفة الأوساط الصحية في إسرائيل والعالم – أفضلية.
• قدرة عالية على التواصل ومهارات تعامل ممتازة مع الآخرين.
• إتقان العبرية والإنجليزية – إلزامي.
• اتقان العربية – أفضلية.
نسبة الوظيفة: 100%
الرّاتب: 14000₪ (إجمالي).
موعد المباشرة في العمل: فوري
الموعد الأقصى للترشّح: 25.8.24
مكان العمل: شارع درور 9، يافا. (وظيفة هجينة – إمكانية العمل من البيت ليومين أسبوعيًا).

الرجاء إرفاق المستندات التالية عند التوجه:
- السيرة الذاتية
- رسالة تشرحون من خلالها ملاءمتكم لهذه الوظيفة، وذلك وفق المتطلبات والدوافع لشغر هذه الوظيفة.

من أجل الترشح للوظيفة، يرجى إرسال طلب الترشح والمستندات المطلوبة (السيرة الذاتية والرسالة المرفقة) لمديرة الموارد البشرية إيمان اغبارية عبر البريد الإلكتروني HR@phr.org.il كما وترجى كتابة الاسم الكامل والوظيفة المرجو الترشح لها في خانة "الموضوع".
-لن تُدرس التوجّهات التي لا تشمل رسالة مرفقة -
Physicians for Human Rights (PHRI) is Seeking a Chief of Operations
Founded in 1988, Physicians for Human Rights–Israel (PHRI) stands at the forefront of the struggle for human rights – and the right to health in particular– in Israel and the Occupied Palestinian Territory. PHRI combines humanitarian aid and advocacy work to support the rights of Palestinian residents of the West Bank and Gaza, prisoners and detainees, migrants, refugees, status-less persons, and Israeli residents. In addition to its 40 permanent employees, more than 3,000 members and volunteers support PHRI’s work.
Position: Chief of Operations (COO)
Reports to: Executive Director
Responsibilities:
• Organizational Strategy: Collaborate with the Executive Director and work with the Public Advocacy and Resource Development departments to shape the organization's identity, target audiences, and projects, ensuring a cohesive and cross-departmental approach.
• Organizational Leadership: Partner with the Executive Director and the managerial forumto steer key organizational processes.
• Direct Supervision: Directly oversee the operation departments.
• Management Training: Assist in developing and training the organization's management staff.
• Annual Planning: Support department managers in creating annual work plans and project development.
• Quality and Performance Assessment: Conduct regular evaluations to assess quality and performance of the operation departments.
• Lead cross-organizational initiatives and projects along with the Executive Director and foster interdepartmental cooperation.
• Work with the Resource Development department, relevant department managers, and the Executive Director to align resources with the organization's capacities and projects, whether new or ongoing.
• In collaboration with the director of the public department, ensure project department activities align with the public department's efforts.
• Partnership Development: Establish and maintain partnerships with like-minded organizations in Israel and internationally.
Requirements:
• An academic degree, preferably in human rights, political science, international relations, law, or a related field.
• Strong commitment to human rights and alignment with the organization's goals.
• Previous experience in a senior management role.
• Ability to think systemically and experience in leading organizational change processes.
• Previous experience in human rights organizations and acquaintance with local and international health communities is an advantage
• Strong interpersonal skills
• Proficiency in Hebrew and English
• Proficiency in Arabic is an advantage

Employment: Full-time (100%)
Salary: NIS 14,000 (gross)
Starting date: Immediate
Application deadline: 25.8.24
Location: 9 Dror St., Tel Aviv (a hybrid work model—remote work two days per week—is available).

The application must include the following documents:
- Resume
- Cover letter detailing your suitability and motivation for the position
Applications should be e-mailed to PHRI Human Resources Director, Iman Agbaria: HR@phr.org.il. The subject line must include your full name and the position you are applying for.
Applications lacking a cover letter will not be considered.